Un jurnalist TV a murit de epuizare, cu capul pe birou
O rețea de televiziune din Thailanda a anunțat marți că va despăgubi familia unui angajat în vârstă de 44 de ani care a murit lucrând la biroul său. Colegii de breaslă ai jurnalistului asiatic spun că acesta a murit de epuizare la locul de muncă.
Author: Sorin Negru marți 07 februarie 2023 , 14:45
Postul de televiziune Thai News Network sau TNN au anunțat că va onora moartea jurnalistului Sarawut „Bird” Srisawas, oferind familiei sale de 24 de ori salariul său lunar, plus plăți de asigurare.
Anunțul a fost făcut după apariția unui scandal pe rețelele de socializare cu privire la moartea prin epuizare a angajatului, informează site-ul Coconuts Bangkok.
„În numele companiei, ne pare cu adevărat rău pentru această pierdere neprevăzută. Postul nostru va face tot posibilul pentru a ajuta familia lui Sarawut să treacă peste momentul dureros”, se arată în declarația departamentului de Resurse Umane al TNN.
A murit de epuizare la birou
Sarawut era un angajat senior la TNN. El a fost găsit mort la biroul său, vineri 3 februarie, din cauza unui atac de cord.
Informația privind decesul lui Sarawut a fost difuzată mai întâi printr-o pagină de Facebook, Jor Dub, care urmărește presa thailandeză.
Sursa citată a explicat că Sarawut a lucrat multe ore suplimentare – în unele săptămâni a lucrat șapte zile – după care a început să se îmbolnăvească.
„Chiar și când și-a luat concediu medical timp de două zile, a fost chemat înapoi la postul de televiziune să lucreze mai mult... este un post de televiziune sau infernul pe pământ?”, s-au întrebat colegii de breaslă ai lui Sarawut.
Anchetă declanșată de Inspecția Muncii
Incidentul a creat un scandal online, multe persoane criticând conducerea TNN pentru suprasolicitarea angajaților.
Un reprezentant al Asociației Jurnaliştilor din Thailanda a cerut agențiilor relevante să întreprindă o investigație amănunțită asupra incidentului.
Unele dintre organizațiile specificate sunt Comisia Națională de Radiodifuziune și Telecomunicații și Ministerul Muncii.
Legea muncii din Thailanda prevede că numărul maxim de ore de lucru ale angajaților este de opt ore pe zi și nu mai mult de 48 de ore pe săptămână.
Angajatorul și angajatul pot conveni să stabilească un program de lucru mai lung pentru anumite tipuri de muncă, dar numărul total de ore în orice caz nu trebuie să depășească 48 de ore pe săptămână, arată sursa citată.