Somerii vor putea beneficia, incepand din decembrie, de prime mai mari la angajare. Conditiile in care aceste persoane vor putea obtine banii acordati de stat sunt prevazute prin OUG 60/2016, care va intra in vigoare in 3 decembrie, scrie Digi24.
Actul normativ stabileste masuri suplimentare de sprijin pentru somerii ce isi gasesc un loc de munca sau isi muta domiciliul pentru a fi incadrati in munca.In ceea ce ii priveste pe someri, ordonanta publicata ieri stabileste acordarea unei prime de activare, neimpozabile, in valoare de 500 de lei, acelor persoane inregistrate la agentiile pentru ocuparea fortei de munca, ce se angajeaza cu norma intreaga, prin intermediul unui contract de munca cu o valabilitate de cel putin trei luni.
In situatia in care raporturile de munca sau de serviciu vor inceta inainte de termenul de trei luni, angajatii vor fi obligati sa restituie integral banii primiti, explica avocatnet.ro. in plus, prima de activare nu va fi acordata persoanelor care se angajeaza la companii cu care au fost in raporturi de munca sau de serviciu in ultimele 12 luni.
cererea-tip;
Citeste si: Ce sa puneti in geanta de maternitate? Elemente esentiale pentru momentul nasterii- catena.ro
copia actului in baza caruia persoana respectiva a fost incadrata in munca;
angajamentul pentru respectarea obligatiei de a restitui integral sumele primite in situatia in care raporturile de munca inceteaza, intr-o perioada mai mica de trei luni de la data incadrarii in munca;
declaratia pe propria raspundere a angajatorului din care sa rezulte ca in ultimele 12 luni nu ai fost angajatul sau.
Ordonanta a fost initiata „avand in vedere deficitul de forta de munca din anumite regiuni reclamat de reprezentantii mediului de afaceri, asociat cu tendinta acestora de a-si reloca activitatea in alte state”, ceea ce impunea luarea de urgenta a unor masuri de stimulare a mobilitatii interne a lucratorilor.
